近年来，盱眙法院坚持“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”，注重加强与司法局等职能单位的沟通联络，依托基层调解组织建设，通过三举措完善基层调解组织建设，取得较好的成效，仅2019年就诉前成功调解各类矛盾纠纷1606件，盱眙法院一审民商事案件收案数连续3年保持下降态势。

　　一是帮助健全基层调解组织。该院结合推进社会治理体系和治理能力现代化建设要求，全面深化法官进网格，健全和完善基层组织建设，实现矛盾纠纷化解前移。在现有277个调解组织439名调解员的基础上，该院与司法局进一步对接，完善县级、镇街、村居三级调解组织，确保矛盾纠纷有人处理，做到“小事不出村、大事不出镇”。

　　二是帮助完善调解员队伍建设。该院结合多元解纷的工作需求，与司法局一起，着力加强调解员能力建设。积极选聘退休法官、基层干部、教师等具有专业知识和专业能力的人员担任基层调解员，提升基层矛盾纠纷化解的信任度。同时，注重调解队伍专业化建设，切实加强和指导基层调解组织和队伍建设，着力形成专业化调解组织和人员。

　　三是帮助提升调解员工作能力。该院积极组织调解员观摩庭审，通过开展以案说法等方式，全面提升调解员化解矛盾纠纷的能力和水平。该院还与司法局一起，推行“优秀、金牌、首席”调解员评选机制，2年来，先后表彰奖励了8名金牌调解员、14名优秀调解员。今年还将对连续3年成功调解80件案件的调解员进行首席调解员的表彰，以此推动调解员队伍向精细化、专业化方向发展。（盱眙法院陈松宝供稿）