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企业软实力像粘合剂
时间:2009-11-09 14:29:05来源:[标签:出处]作者:吴慧
  邓正红企业未来生存管理思想是着眼于企业未来,将核心生存理念融于企业现在所处的环境生存和基本生存阶段,使企业明白现在的所思所想所作(本文来自博锐邓正红专栏)所为都是为未来生存作准备,这个准备过程就是企业软实力积累形成的过程,也是企业软实力作用于企业硬实力形成企业核心生存力的过程。企业软实力就像粘合剂一样,注入到彼此孤立的内外资源的缝隙之间,使其整合成如同混凝土一样的牢不可破的核心生存力。



  核心生存力不同于现在流行的核心竞争力。核心竞争力是应对市场竞争、资源紧缺的阶段性(如环境生存阶段、基本生存阶段)产物,推崇唯我独有、唯我独用、唯我独尊;而核心生存力是超越竞争的,是与企业最高生(本文来自博锐邓正红专栏)存境界——核心生存相匹配的,讲究共生共存共赢。核心竞争力主要针对硬实力优势,比如企业特有的技术优势、产品优势、资金优势、原料优势、规模优势等等;而核心生存力主要针对软实力作用于硬实力形成的经营管理模式。



  邓正红企业软实力理论指出,企业有了自己的软实力,就能企业因时因地因人因利制宜,一切从市场上找资源,经营好每笔业务。潘石屹经营的SOHO中国就是一个典型的例子。一个仅有300多人的房地产开发企业,一年却创造了40亿元的业务收入,是全国平均水平的150倍,人(本文来自博锐邓正红专栏)均利润是全国平均水平的25倍。潘石屹认为,他理想中的公司是“无债务、无土地储备、无固定资产”的三无公司。他希望自己的公司像液体或者气体,随着市场的变化而变化。他认为房地产公司最适合做“气态”公司,找世界上最好的设计师、最廉价踏实的建设者、最适合的原材料,加工成最适合某一人群的房子,找最好的推广公司,赚取最大的利润。


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