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公司治理-马利克的另一种看法

时间：2009-11-09 14:49:26来源：[标签:出处]作者：张成

公司治理-马利克的另一种看法

欧洲著名管理学者奥地利人弗雷德蒙德·马利克（Fredmund Malik）说过，自20世纪90年代中期开始，所有的经济失误都是通过种种方式的公司治理造成的，马利克甚至认为“公司治理”本身也是一个应景而生、经不起推敲的概念。马利克教授作为“圣加伦管理学派”的创始人在欧洲享有盛名，他从1993年开始出版的《马利克论管理—每月通信集》，在德语国家一直都是经济、政治和社会各界广泛阅读的出版物，受各界关注这一点，和他的同胞彼得·德鲁克颇为类似。日耳曼民族的冷静成就了德鲁克和马利克，尽管后者的成就未必能够和前者相提并论，德鲁克站在了时代的前列，而马利克则习惯从人云亦云的管理理论中发现漏洞，而这些漏洞往往是致命的。由于旧大陆和新大陆的巨大差异，企业以及企业的管理呈现出不同的特征，尤其是拿德国企业和美国企业相比（当然不少德国企业也在努力向后者靠拢），因此马利克的理论和美国主流思想显得有些格格不入，当然这也影响了他在欧洲之外的声望。马利克对经济危机以及对公司治理的独特见解，是切中时弊的，对我们不无启发，该怎么认识公司治理？马利克新书《正确的公司治理》提供了他的答案—不要迷信股东价值理论，它不但已经过时了，而且会引发企业杀鸡取卵式的不当举措。本刊有幸采访了马利克教授。

管理学家：你曾经说过“公司治理”这个词是多余的？

马利克：是的，这个词出现得很晚，创造这个词的人看来当时并不清楚管理的内涵。管理有三层意思，很容易区分，就是功能上的、机构职能上的和人员职能上的。简单清楚，第一层意思指要做的工作，第二层指所需的机构，第三层指机构内被授权要完成工作的人员。企业管理的概念一直被理解为负责一个企业内全部的、包括领导功能的管理职能，“公司治理”这个新词是多余的，仅仅涉及整个企业领导的许多方面中的一个，何况，在经营良好的企业里，人们没理由去关心公司治理。因为那里不但没有治理问题，而且公司治理条例中的要求早就成为了公司正规管理的组成部分。就像，你是一个很自律的公民，你不会想到法律对你的限制。“公司治理”这个词没有提供任何新鲜的内容，反而会让更多的人迷惑，它仅属于公司高层管理范畴中的一小部分。

仅仅遵守了公司治理条例，并不能保证企业成功，企业管理还有很多重要的事情要做，比如专业的创新管理、高效运行的企业结构和强大的企业文化，这些在公司治理条例中是不会出现的。企业领导的业绩除了财务指标和股票指数之外，还需要用一些东西来衡量，很多人认为这些东西既说不清也搞不清，干脆偷懒了。用数字来衡量公司的业绩，不但是滑稽的，也是危险的，这催生企业高层纷纷去牺牲企业长远利益来获得短期收益，最终整个社会都要为此埋单。

管理学家：有没有优秀的公司是不关心公司治理的？