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浙江桐乡屠甸镇“长青藤”助大学生“村官”成长
时间:2009-11-02 11:44:47来源:[标签:出处]作者:赵慧

刚上任的大学生“村官”难免会碰到“水土不服”。日前,屠甸镇在大学生村干部中实施“长青藤”培育工程,帮助他们更快更好地适应基层新岗位、新环境,积极构建大学生村干部“留得住、成长得好”的长效机制,发挥他们在新农村建设中的积极作用。

  在培育大学生“村官”工程中,屠甸镇建立了“4 1”的师徒帮带制度,即党政领导、联村干部、农村工作指导员、村干部四者同时联系帮带1名大学生村干部,发挥传、帮、带作用,帮助大学生村干部尽快适应农村工作。同时,给大学生村干部“压担子”,让大学生村干部担任村(社区)主任助理或书记助理、远程教育管理员、团支部书记或副书记,提高大学生村干部解决农村复杂问题的能力。鼓励大学生与农户、种养殖大户结对联系,发挥自身智力优势,举办科普知识、技术辅导等讲座,帮助解决技术难题。
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