大学生“村官”扎根基层更安心-村官创业--中国农资供销网

大学生“村官”扎根基层更安心

时间：2009-11-02 11:46:26来源：[标签:出处]作者：赵慧

“我们也算遇上了好时候了。”大学生“村官”汪燕鸣刚上任一个月，昨天记者找到她时，她正在为居民安装楼道灯做调查。说起自己的收入，这个“80后”女生非常坦诚，她说现在父母培养大学生不容易，找工作首先是看发展前景，但收入的确也是需要考虑的重要方面。

　　今年，南湖区接连出台了多项增加大学生“村官”收入的办法和意见，区财政给予每人每年1万元的补助。这下，南湖区的大学生“村官”们的月收入一下子增加了数百元，而且每个大学生“村官”都办理了五类社会保险和住房公积金，同时根据基层工作的时间和年度考核的结果，他们的工资还将有5%到20%不等的增长，今年大学生“村官”们的年收入将在原有基础上增加5000余元，一年的总收入有望突破3万元。

　　“待遇提升对激励我们基层工作的热情肯定是有帮助的。”马世平是今年刚刚到凤桥镇陈良村上任的大学生“村官”。小马坦言，在报名前她并没有了解过大学生“村官”的收入水平，但正式上班前，她听说月工资仅在1000元左右时，的确产生过一些失望情绪。马世平说，选择做“村官”主要原因是喜欢这项直接为百姓服务的工作，但收入的确也是工作的目的之一，特别是今年整个经济形势都比较严峻，薪酬上涨和“五险一金”办理肯定对大学生“村官”们提升工作情绪有所帮助，而且薪酬调整还和工作年限直接挂钩，这有利于增强高校毕业生的工作积极性。

　　不但收入增加了，南湖区还对不少大学生“村官”颇为关心的“政治前途”出台了全新的激励机制，鼓励高校毕业生积极参加基层组织换届和副科级后备干部公开选拔。

　　新兴街道松鹤社区大学生“村官”唐雁耘，在今年上半年通过了副科级后备干部考察。她坦言，这次能成为后备干部是一个不小的激励。她认为，南湖区专门出台政策鼓励符合条件的大学生“村官”参加选拔，这一举措将吸引更多大学生投身“村官”工作。