三位大学生“村官”的故事 -村官创业--中国农资供销网

三位大学生“村官”的故事

时间：2009-11-02 11:46:31来源：[标签:出处]作者：赵慧

核心提示：近段时间，关于大学生“村官”是否安心农村工作的讨论成为一个热门话题，县委组织部最近的一次调查也表明，只有3.8%的大学生希望能留任村干部，多数大学生“村官”到农村工作，主要为了“曲线救国”——为考公务员等积累资本。

　　虽则大学生融入农村有这难那难，但其中不乏在岗位上办得好事、沉下心来为村民谋福祉的大学生。在这里，我们找到三位在农村社区脚踏实地、找到用武之地的大学生“村官”典型。农村是个大舞台，广阔天地任驰骋，我们希冀通过这些典型宣传，有越来越多的大学生“村官”能找到自己的“坐标”。

　　新任“支部委员”谢耀坤

　　农副产品义务推销员

　　谢耀坤是湖塘街道型塘村的大学生“村官”。由于工作出色，今年3月，他高票当选该村党支部委员，成为全县进入村两委班子的50名大学生“村官”之一。

　　但谢耀坤说，当选支部委员后，自己要学的东西更多，担当的责任更大了。

　　2006年，当谢耀坤刚上任“村官”一职时，就遭到村民的质疑。“你还是个毛头小伙子，我的事情你肯定解决不了！”村民胡水根打量着眼前这个年轻人，心里犯起了嘀咕。“就凭他，能帮我把滞销的扫帚卖出去吗？”

　　想不到的是，仅仅两天后，谢耀坤带着定单来到了胡水根家。“近千把的扫帚定单，他在这么短的时间内就为我找到了。”如今回忆起来，胡水根还是惊叹不已。“其实是通过农民信箱找到了买家，今天，我们村里使用农民信箱已经很普遍了。”短短一年时间不到，村民对谢耀坤给予了充分的肯定：热心肠又能干，办事效率又高，“这个大学生村官来我们型塘村是我们的福气呢。”

　　今年3月，型塘村党支部换届选举，谢耀坤萌发了参加竞选的念头。“当时家里人劝我不要去选，选上了工作多，选不上丢面子。”谢耀坤说，自己根本没有考虑那么多，只想到选上了就能为村民做更多的实事，老百姓也会更加信任自己。“其实基层工作中，老百姓有一种只找‘当官’的意识，只要你是村党支部的，就特别愿意和你说心里话，乐意把事情交给你去办。”

　　改选当天，让所有人都想不到的是，谢耀坤竟然高票通过，成了型塘村历史上第一个“村官大学生”。“为什么选他，除了他是大学生，见识广之外，最重要的是，他能从老百姓的角度想问题，把表决权交给他，我们放心。”一位老党员向记者说出了心里话。

　　成为党支部委员后，谢耀坤重点提升村里的信息化工作效率，以前村里的文件、协议等信息传播很多靠手写，现在他使用电脑操作，工作效率大大提高。而农民信箱的普及率也越来越高，村民们一有卖不出去的杨梅和竹笋就找谢耀坤帮忙。谢耀坤成了义务“推销员”。今年7月份，香林大道立面改造，谢耀坤挨家挨户去做工作，100多家村民一提到“村官”大学生谢耀坤就竖大拇指：“只要他来做劝说工作，我们肯定同意，细心、耐心又特别有人情味。”

　　“宝贝阿囡”盛瑜

　　婆婆妈妈中绽放青春

　　见到柯桥街道港越社区的盛瑜时，她正被社区里的大妈围着。在一片养儿育女和婆媳经的谈论声中，化着淡妆、穿着时下流行的少女裙，显得异常惹眼。“这孩子现在成了社区老人的‘心肝宝贝’！”港越社区主任傅秋萍说，盛瑜刚来时其实有些“手足无措”。

　　盛瑜2006年进入港越社区。到社区报到没有几天，她就“犯错”了。“我以为社区工作就是坐在办公室里，敲敲章，发发文件。”刚到不久，社区一位居民不让女儿上学的事情被学校反映到了盛瑜手上。“我打电话给那位居民说，她这样做是犯法的，我们要通知相关部门来处罚她。”无疑，这样“简单粗暴”的处理方法让傅秋萍主任大为恼火。“我忐忑不安跟着主任去那位居民家里，学习主任的处理方法。”自此，盛瑜在办公室再也坐不住了，无论是鸡毛蒜皮的生活小事，还是落实政策文件的大事情，在盛瑜的心里有了一杆秤，“只有轻重缓急，没有大小区别”成了她的工作原则。

　　去年12月，县人大代表换届选举，整个港越社区700多户具有投票权的居民，盛瑜硬是包揽了近300户居民的投票工作。有的居民不在家，她就等到晚上七八点。当有的居民一大早被她从“被窝”里敲醒，大骂不已的时候，盛瑜诚恳的道歉得到居民们的谅解。

　　“你真傻，社区都是老大妈的工作，你去那不觉得委屈吗？”当大学同学得知这个当年能歌善舞的团支书“下放”到社区，无不一脸惋惜。而一年后的盛瑜却用实际行动向他们证明，自己选择的道路没有错。育龄妇女调查、家庭纠纷排解、物业管理协调，这些曾经对盛瑜来说没有经验甚至羞于启齿的工作，如今她是拿得起放得下，居民们对她的工作也给予了很高的评价，有的居民甚至把她称为“宝贝阿囡”。

　　前段时间，盛瑜被街道借走了，这可让社区里的大妈们急红了眼。“盛瑜什么时候回来？”“盛瑜不在我们的事谁能帮上忙？”不得已，傅秋萍主任向街道数次要人，总算把盛瑜要了回来。仅仅26岁的盛瑜就在这些婆婆妈妈的工作中绽放着自己的青春。

　　远程教育优秀管理员韩立

　　借助网络打开“局面”

　　2006年11月，韩立像许多大学生“村官”一样，来到农村锻炼。镇领导指派她到平水镇西湖桥村任职。

　　韩立并不是初出茅庐的大学生。2005年从山西财经大学国民经济管理系毕业后，从事过房产CI设计和证券理财师等工作。带着对新生事物的好奇，她毅然选择到农村锻炼。

　　西湖桥村毗邻越城区，是平水副城核心区块的一部分，项目开发如火如荼。不过，韩立在调查中发现，这里虽然企业数量多，有一定基础，但在管理等方面尚缺乏严密的制度；村里还有一些空闲土地和厂房，需要招商引资，但缺少良好的载体。

　　她就想把自己所学的知识运用到工作中去，决心尽自己所能，每年为村里办一些事情。为此，她制订了计划，并按此实行。

　　2006年，根据村级经济发展需求，她为村里建立了一个网站。通过自己的同学和朋友的关系，不花村里的一分资金，建起了一个名叫“西湖桥村信息网”，这也是当时全县少数几家村级信息网之一。这个信息网在首页设置了西湖村的基本情况，还建立了招商引资等栏目。这使外界有了一个了解西湖桥村的便捷渠道。一些客商看到后，慕名前来问询。其中有一位客商通过网上接触，不久就在西湖桥村投资建立了一家企业。

　　2007年，韩立实施了她的第二项计划——爱心互助网。她在调研中发现，虽然西湖桥村的大多数人生活富足，但仍然有一些低收入家庭需要关爱，在村里建立爱心互助基金的基础上，这部分人的需求。于是，她就想出了一个市场化运作的办法。她请来一些专业人士帮助村里的企业进行ISO9000认证工作，把部分赚来的钱，投入村爱心互助基金。

　　明年是韩立当“村官”的第三年，如何在任期中发挥作用，目前，她正筹划另一项计划——希望通过开展远程教育培训、农业技术培训等载体，让村民学到实用知识。

　　前不久，韩立被省委组织部授予绍兴县唯一的“省党员干部现代远程教育优秀站点管理员”称号。　　

　　让农村成为

　　大学生“村官”熔炉

　　记者日前从县委组织部获悉，2006年以来，我县招录的大学生“村官”已达413名，实现了“一村一名大学生‘村官’”的目标。

　　但在大学生“村官”计划实施过程中，也存在种种困惑和矛盾。最近县委组织部的一份《绍兴县大学生“村官”现状调查》表明，越来越多的大学生“村官”扎根乡野舞台，创业兴农、就业成才，为农村带来了新知识，带来了青春活力，也带来了开拓精神。然而，大学生进村、进社区，这在用人和就业上都处于开创阶段，不少实际问题亟待解决。

　　由于大学生是异地任职，对当地的风俗和历史一时不了解、不熟悉、工作方法不懂等原因，大学生难以一时融入到村，与村民打成一片。大学生“村官”虽掌握一定专业知识，但缺少培训和实践，没有明确的职责，所以只能担当文书一类的职务，难以体现应有的价值。由于大学生“村官”没有正式“编制”，不少人对前途感到渺茫。还有的因为条件艰苦、放弃当“村官”的机会。这些都给大学生“村官”计划顺利实施提出新的课题。

　　有关专家认为，对大学生下村任职制度要加强探索，不断完善。要把大学生作为新农村建设的生力军对待，加强培训和教育，树立他们热爱家乡、奉献农村的高尚意识；要处理好专业与所在村、异任职等是否对口问题，使他们学有所用；要明确责任，加强考核，并相应提高待遇；要长远考虑，正确引导大学生“村官”寻找出路，除了鼓励报考基层公务员外，还可以引导他们在农村广阔天地里创业创新、就地成才。