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大学生如何履行好“村官”角色
时间:2009-10-28 15:15:51来源:[标签:出处]作者:李海超
时逢新农村建设关键时期,如何面对农村基层陌生的环境?如何不负党和人民的重托、不负党和人民的深切关怀和厚望,成为引领农村发展的带头人,是每一位大学生村官需要认真思考并作出正确回答的重要问题。
一、当好村民一员。
要当好村官首先就需要当好村民。2007年7月14日,时任江苏省委书记李源潮在1011名大学生赴苏北经济薄弱村任职的出征仪式上:勉励大学生“村官”们把农民当亲人,与农民群众融为一体,既要当好“村官”,又要当好村民,融入农村,做新时代的“新农民”。对于刚走出大学校园,优越感较强的大学生来说,踏上农村土地后,看到城乡的较大差距会让他们心理上产生巨大落差,一下子不太容易适应,这就需要大学生村官从思想上、行动上尽快接触农村,贴近农民。要把建设新农村的“满腔热情”、“豪言壮语”落实到 “面对现实”和“脚踏实地”上来。在参与改造农村面貌的同时改造自己的主观世界,要消除自己的清高傲气,要对农村和农民充满感情,把农民当作兄弟和朋友,坚持下村,经常与群众谈心,倾听他们的呼声,要在农村这个新的领域中虚心学习,磨练自己,与当地群众融为一体。
二、当好村民“教官”。
“村官”不仅仅是村官,还要是“教官”。大学生村官不仅要做好村官的工作,还要成为农民技能培训、科技致富等方面的领头人。农村致富必须要靠技术,大学生村官一定要发挥利用好自己年纪轻、素质高、接受新事物快的优势。在学以致用上狠下功夫,不断完善教学方法,精心选定教学内容,及时发布教学信息,通过举办短期培训班、专题讲座、现场示范等形式,对农民进行致富实用技术、市场信息、文体活动等方面的教学培训。帮助党员群众把学到的知识和技能能够消化和吸收,进而运用到实践中去。并充分挖掘和利用乡镇现有的各方面资源,与有关部门联合开展送科技、送文化下乡活动,邀请有关专家和科技人员改“三下乡”为“常下乡”,利用农村这片实地,整合教学资源,巩固教学活动效果。
三、理好干部关系。
处理好与镇村干部关系是大学生做好“村官”的关键,也是在基层工作的重要之处。农村基层干部队伍普遍存在着年龄偏大,文化低,政策水平不高,执政能力及行政水平低等问题。而大学生的知识结构和能力水平要高于基层干部,这就需大学生村官正视自身不足与镇村干部的优点。善于与基层干部交流,这不仅有利于正确认识本村的现实与情况,更有利于改进自己的工作方法,为创造良好的工作环境,顺利开展工作打好基础。与镇村干部交流中要积极主动地发现他们身上的优点,不断改进自身的不足。在交流时一定要注重语言表达的技巧,既要学会倾听基层干部的意见,也要能委婉表达自己的不同见解,争取得到群众的支持。切不可在态度上盛气凌人,指手画脚,更不要在观点的交流碰撞中迷失自我。村干部官职不大,但责任重大。
四、理清发展思路。
坚持发展为第一要务。村级干部组织的根本任务和一切工作的落脚点就是将农村发展为“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村。农业要发展,农村要和谐,农民要富裕,就必须有一个切实可行的发展措施。村级干部组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带,是农村各项工作的领导核心,肩负着新农村发展的重任。大学生村官要与村干部一起坚持发展为第一要务,理清发展思路,集中精力抓发展。坚持从本村的实际出发,坚持市场为导向,因村制宜、因人制宜,从本地资源和经济条件上找优势,完善本村发展思路,科学准确地制定好发展规划。在致富路子上,和村干部一起有组织、有计划地带领群众走优势互补、经济协作、互惠互利、共同发展的双赢之路。
五、强化自身学习。
学习是固本之举。强化自身学习,提高思想认识,是每个大学生村官必须坚持的。只有用先进的知识武装自己,保持与时俱进的状态,善于总结和勇于创新,才能适应农村不断变化的的新形势,才能更好的解放思想,立足本职工作,全身心的投入到新农村的建设之中去。要求大学生村官有针对性地学习新时期党在农村的各项方针政策,全面、准确地把握精神实质并传达贯彻落实到群众中去,切实加强法律法规知识的学习,坚持依法办事,认真专研农业实用技术、带领农民运用现代现代科技发展高效种养殖业。(李加美)
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