今年初，双峰县委、政府将2011年确定为“干部作风建设年”。印塘乡人大高度重视，认真领会和学习文件精神，向乡党委政府提议以“干部作风建设年”活动为契机，严抓干部学习和作风建设，着力构建“以学习和作风建设树形象、提效率、取民心、促工作”的长效机制，取得明显成效。
    为切实解决当前干部作风中存在的影响经济社会发展和企业、群众反映强烈的突出问题，实现工作作风大转变、政府形象大提升，为印塘加速赶超、跨越发展提供坚强有力的保证，印塘乡人大广邀代表，为该乡干部作风建设“挑刺”，共收集到意见、建议19条，印塘乡人大系统整理代表的意见、建议后，向乡党委政府递交了严抓干部作风促进工作效率提高的提议。该乡党委政府对乡人大的提议非常重视，召开专题会议进行研究部署，先后出台了《干部职工管理制度》、《年度目标管理考核实施方案》、《干部职工政治理论学习计划》等文件，成立了以党委书记徐孝泉为组长的干部学习领导小组和干部作风督查领导小组，规定每周一晚上19：00—21：00为全乡党员干部雷打不动的集中学习时间，同时强化学习纪律，严格学习请销假制度，每次集中学习都实行点名制和通报制。为进一步强化督查，由乡人大办、纪委、督查室等部门组成联合督查组，不定期开展督查，并聘请部分县、乡人大代表担任干部学习、作风、服务、廉政“四位一体”监督员，确保了制度能落到实处，让干部管理做到“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”，构建了以制度管人的长效机制。
    在乡人大的提议下，通过严抓干部学习和作风建设，目前印塘乡干部职工精神面貌焕然一新，干事创业热情高涨，全乡社会大局稳定，农业生产、计划生育、安全管理、防汛保安、城镇医保等各项工作进展顺利。