浙江日报5月20日讯 “招聘园艺、果树栽培人员若干名，学历大学本科以上……”最近，宁波鄞州区创宁粮机专业合作社、祖芳水果专业合作社的10位农民，走进浙江农林大学，摆摊“吆喝”，代表各自农业合作社到高校招聘大学生。

　　“现在合作社种植的都是高效农作物，传统方法在先进品种面前屡屡碰壁，我们太需要大学生带我们科技兴农。”鄞州绿洲果业专业合作社理事长钟辉充满期待，希望招到园艺专业的大学生解决难题。

　　农民直接走进校园招聘大学生，如今在鄞州很流行，他们希望通过专业人才带来生产模式和经营方式的飞跃，补强农业转型升级的“智力短板”。为此，鄞州在全省率先制订出台高素质新型农民扶持办法，把农业合作社招聘大学生作为农民合作社的专业技术人员，每年享受政府1.6万元到2万元的补助。仅此次招聘会，就与25名大学生达成了初步的就业意向。

　　大学生给农业合作社注入新活力。滨海蔬菜专业合作社最早聘请大学生，他们引进的两名大学生改进蔬菜种植、加工技术，提出了品牌化经营点子。去年，合作社农户同比增收30%以上，还吸引当地不少大户加入合作社。

　　合作社也成了大学生的“试验田”。果树栽培专业毕业的小吴，已在蔬菜专业合作社工作一年多，他说：“合作社100多名社员，有丰富的劳作经验，这些是我研发新品种的‘活数据’。”最近，他正在研究一种新的葡萄品种，成功后能大大降低虫害。