察汗托海牧场坚持以“机制建设引导作风转变，以机制建设促进工作落实”的思路，建立完善了一系列规章制度，理顺了工作关系，规范了干部行为
一是建立村干部值班坐班工作制度，真正深下去、沉下去，全面了解村情民意。
二是建立了为民代办机制，能够及时有效的解决村民所需办理的各项事宜。
三是建立了基层组织阵地管理使用制度。这些规章制度的建立，突出了工作重点，强化了对干部的管理手段，增强了干部干事创业的责任感和压力感，从根本上转变了干部的作风，促进了各项工作的落实。
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