近日举行的国务院常务会议提出，农民工为国家建设发展作出了重大而独特的贡献，必须保证他们的辛劳获得及时足额的报酬，要在前期专项整治基础上，用法治手段推动根治拖欠农民工工资问题。每到岁末年初，在部分行业和领域，拖欠农民工工资现象时有发生。

　　近年来，各地十分重视解决农民工欠薪问题。最高人民法院也作出了“欠薪5000元以上可入刑，最高判7年”的量刑标准。然而，在部分地区，农民工欠薪问题仍时有发生。

　　近日，国务院常务会议审议通过《保障农民工工资支付条例(草案)》，明确了用人单位主体责任、政府属地责任和部门监管责任，要求按约定及时足额支付农民工工资;规定建设单位未满足施工所需资金安排的，不得开工建设或颁发施工许可证;建立拖欠农民工工资“黑名单”，对拒不支付拖欠工资的可依法申请强制执行，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

　　国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室相关负责人介绍，从11月15日到2020年春节前，攻坚行动的执法范围包括招用农民工较多的工程建筑领域和劳动密集型加工制造业，并将政府投资项目和国企项目作为执法检查重点。

　　据国家统计局监测调查，被欠薪农民工比重从2008年的4.1%，2013年的1%，下降到2018年的0.67%。全国劳动保障监察查处的欠薪案件、拖欠金额及涉及人数3个指标近年下降幅度都在30%以上。

　　“国家对农民工工资清欠治理的力度越来越大，充分体现了以人民为中心的发展思想。”人社部劳动保障监察局副局长李新旺说，综合治理、系统治理和依法治理，有效保障了付出辛劳和汗水的农民工按时拿到应有的报酬。

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