记者从河南省人力资源和社会保障厅了解到，目前，河南劳动力总体上供大于求，只是个别行业出现人手紧缺，不存在普遍用工荒。河南并没有限制富余劳动力去省外打工，而是采取各种措施积极鼓励农民工外出务工。截至目前，河南已帮助近300万农民工顺利返岗就业。

　　河南省人力资源和社会保障厅农民工工作处处长吕志华认为，招工困难的企业主要集中在一些技术含量高或是劳动密集型企业。技术含量高的企业要求较高，而技工多倾向于去薪资高、福利好的沿海企业。劳动密集型企业如服装、纺织、电子等，劳动强度大、环境差、待遇低，大部分务工人员不愿干。

　　吕志华表示，省内招工难的企业应加快技术创新和技术改造，通过提高劳动效率，较大幅度提高工人收入，以解决用工短缺的问题。