3月23日上午，在“江苏省2008年选派优秀大学毕业生和农村师资教育硕士生到农村学校任教专场招聘会”上，和田晓双一样一心想到农村工作的大学生不在少数。

虽然才过9点，但江苏省高校招生就业指导服务中心内，来自苏中、苏北地区8市的34个财政转移支付县所属的47家教育局及中小学现场摆设的招聘摊位前已经围满了人。不少大学生事先没有报名，只能在现场临时登记。一个小时不到，计划招聘190人的新沂市教育局已收到简历300多份。招聘会人气令主办方江苏省教育厅的有关人士连称“想不到”。

常熟理工学院的徐宇、曹新鑫告诉记者，她们都清醒地认识到，现在的大学生就业形势很严峻，与其在城里挤“独木桥”，还不如到“舞台”更加广阔的农村去一展才华。“许多经济指标表明，苏北的经济发展正在提速，潜力日渐凸显，此时正是我们这些年轻学子做贡献、出成果的时候。”徐宇边投简历边说。

“到农村任教，虽然工作环境和教学设备暂时还赶不上城里，但待遇一点不差。除工资及地方津贴外，每年还有4600元的经费补贴，又有正式编制，在农村锻炼几年，符合条件的还可免试读农村教育硕士，对于即将走出校门的大学生来说，政府提供这样的机遇应该抢抓。”南通大学学生张晓伟说。

淮安市教育局负责招聘的工作人员说，苏北地区农村学校普遍存在着英语、技能性老师紧缺，教师队伍学历低、年龄偏大的现象，非常需要高层次、高素质的年轻人才，每年招聘会他们提供的岗位数都在400个以上。大学毕业生到江苏基础教育最需要的地方去奉献才华，这对于苏北苏中农村基础教育的加快发展极为重要。

据江苏省教育厅师资处有关负责人介绍，江苏省在“十一五”期间实施了“万名大学生支援农村教育工程”。该工程自2006年启动以来，已有3000多名优秀大学本科毕业生到苏北、苏中农村中小学任教，促进了苏北、苏中农村学校教师结构、教学质量的优化，也为缓解大学生就业压力提供了一条新路。