忽如一夜春风来,家电圈内迅速迈入“全民微商”时代。
继7月初,海尔集团宣布,在2周内启动3万员工微店,打造“全球最大微商集团”计划后,近日其招募的2万社会创客也正式亮相。一幅仅需创业激情,即可开启零库存、零运费、多服务的轻装创业大幕,在众多家电圈的员工、顾客面前拉开。苏宁、国美、美的等众多家电巨头蠢蠢欲动,快速跑马圈地微商。区域市场代理商和经销商也加入其中,借助第三方平台布局系列微店。
然而,雨后春笋般冒出数万家家电微商中,这朵“带刺的玫瑰”开得如何?微商们如何把脉,捕捉机遇、应对挑战?
新鲜事:员工兼职微店老板
“在不断有家电企业实施‘全民微商’计划的时候,我已经初尝甜头,月入佣金最高为数百元。”今年3月,苏宁易购员工郑红岩多了一个身份,就是瞄准“女人生意”的苏宁微店老板。
昨日,郑红岩告诉记者,自己下载了苏宁微店的APP,随即根据自己兴趣爱好,进行个性化装修,选择苏宁易购的商品分享到微信、微博,就成了利用业余时间开微店的兼职老板,成功推荐朋友下单后,还能获取最高4%的提成,额外创了收。
郑红岩说,周围朋友喜欢什么护肤品品牌、最近有什么购物计划,这是普通电商往往无法知晓的,而苏宁微店的她则能了如指掌,在这些朋友打算购物时,第一时间分享促销信息,更易斩获订单。
短短4个月,郑红岩的微店就经营得“风生水起”,好友数近千人,月入佣金数百元。目前,仅重庆,像郑红岩这样当起苏宁微店老板的员工就达到3000多个。
资源好:背靠大树捕捉一手信息
在郑红岩看来,尽管同是做的熟人生意,但相较于个体微店的产品、服务,基于苏宁易购平台开设的微店让人觉得更有保障。所有的商品、服务、流量推广都有苏宁易购作后盾,上下架、推荐分享操作也很便捷,微店买家订单信息、支付方式、售后物流都和在苏宁易购上一致。开店不用担心库存、运费,相当于零风险。
同时,公司还将为员工推荐佣金和提成比例更高、近期销量较多的产品,微店主可第一时间获取内部信息,提高销量和收益。
“今后,借助微店的流量、销量、品牌等大数据进行分析,与平台生产商资源,还将实现更精准和个性化的商品推荐,甚至实现定制化的商品。”郑红岩说,这些都是凭单个微店拿不到的资源优势。
有困惑:靠朋友圈刷屏仍遇障碍
不过,郑红岩坦言,销售靠关系、宣传靠刷屏的方式,用久了就不管用了。若仅靠天天刷屏,让促销信息占领微信朋友圈,很快积累的用户就会不堪其扰而将好友“拉黑”。
在某政府机关工作的曾先生就称,朋友圈开微店的太多,起初还有兴趣看,但久了也觉得反感。“不得已把买东西的好友都屏蔽了。”
同时,基于平台的微店众多,要想从中脱颖而出,就需真正做到个性化定位营销。作为初期创业者,自然缺乏营销经验,怎么打造差异化的产品定位,也是微商发展的桎梏枷锁。
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