一是构筑制度防线。在规范行政执法、提高办事效率、提升服务水平和加强学习教育等方面，建立健全科学严密、针对性强的管理制度并严格落实。认真执行廉政风险点防范管理办法，通过廉政风险点摸底排查和定期思想汇报，使每名干部都能做到廉洁自律、忘我工作，推动所内各项工作逐步走向制度化、规范化、程序化和法治化轨道。

二是构筑组织防线。结合现阶段民族团结再教育学习实践活动，组织召开民主生活会，开展廉政谈话谈心、党员联系群众和述职述廉等活动，对干部及时进行提醒、询问和谈话，让红灯亮在违规之前。

三是构筑家庭防线。积极开展“家庭助廉”活动，倡导干部家属积极参与廉政文化建设，常吹廉政风、常提廉政醒、常说廉政话、常做廉政事，对干部八小时以外的活动进行监督，确保其廉洁做事、干净做人。（霍城县工商局孙晓贤）