为把反四风工作更加深入，杜绝工作中的慢作为、不作为、乱作为，2015年伊始，秭归县合管办重举措，严五抓，以加强职工作风建设，强化职工服务意识，确保新农合工作再创新业绩。

一是从小事入手抓劳动纪律，严格作息时间，最大限度地方便农民办事为根本。二是从细节入手抓服务态度，对于百姓的事必须热心、耐心、细心，严厉打击服务中的生、冷、硬、顶、推。三是从制度入手抓工作原则，以进一步完善和健全医疗审核工作制度、查房制度、公示制度、基金财务制度等，杜绝人情审核、人情管理，确保新农合补偿的公平公正。四是从沟通入手抓协调发展，加强与党委政府、定点医疗机构、参合患者的有效沟通，了解农民所需、所想、所盼，让新农合制度真正成为温暖人心的惠民工程。五是从学习入手抓能力建设，以适应医疗技术的更新、适应百姓的健康需求，全面履行岗位职责，提升医疗审核水平，保障新农合基金运行安全。